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Livret de développement durableLivret de développement durable

20.09.09 Historique Le premier ministre Dominique de Villepin, annonce le relèvement du plafond du Codevi de 4 600 € à 6 000 € et l'extension de l'utilisation des ressources Codevi au financement des équipements d'économies d'énergie et d'énergies renouvelables à destination des particuliers et éligible au crédit d'impôt ciblées sur ces équipements. Les banques peuvent ainsi financer depuis le 6 février 2007 les équipements permettant des économies d'énergie dans les logements des particuliers. Le Codevi devient alors le Livret Développement Durable. Cette mesure a pris effet le 1er janvier 2007. Caractéristiques * Plafond du livret développement durable : 6 000 €uros (hors capitalisation des intérêts), * Dépôt minimal : 15 €uros, * Versement minimum par mois : 0 €uros (versements libres), * Taux ...
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Le livret ALe livret A

20/09/09 Par admin sur Livret A Développement Durable

Le livret A est le compte d'épargne réglementé et défiscalisé français le plus utilisé. Depuis le 1er janvier 2009, toutes les banques peuvent distribuer le livret A, faisant perdre l'oligopole de distribution aux opérateurs historiques que sont La Banque postale, le Crédit mutuel et la Caisse d'épargne.

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Le guide du développement durable en entrepriseLe guide du développement durable en entreprise

04/09/09 Par admin sur Guides du Développpement Durable

Réussir le développement durable dans l'entreprise de Isabelle Querne et Patrick Widloecher.

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Le management environnemental une étape utileLe management environnemental une étape utile

29/06/09 Par admin sur Entreprises

Le développement durable, quand il est connu, est perçu comme un processus d'amélioration continue dans le prolongement des démarches qualité et management environnemental.

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Les PME/PMI aussi concernéesLes PME/PMI aussi concernées

29/06/09 Par admin sur Entreprises

Les principaux moteurs d'une démarche de RSE pour une entreprise sont la pression exercée par la société civile et l'anticipation des risques pour cette entreprise, qu'ils soient matériels (risques sanitaires, sociaux, environnementaux) ou immatériels (risques de réputation, d'image).

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